ရန္ကုန္ (မဇၥ်ိမ)။ ။ အလုပ္သမား ဝန္ႀကီးဌာန၏ ခြင့္ျပဳခ်က္ျဖင့္ ထုိင္းႏိုင္ငံသို႔ တရားဝင္ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ခြင့္ ရသည့္ ကုမၸဏီမ်ား အေနျဖင့္ ႏွစ္ႏိုင္ငံ နယ္စပ္ေဒသတြင္ ရံုးခြဲမ်ား ဖြင့္လွစ္ထားရမည္ျဖစ္သည္ဟု ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ ကုမၸဏီမွ တာဝန္ရွိသူ တဦးက ေျပာသည္။
ထုိင္းႏိုင္ငံသုိ႔ တရားဝင္ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ရန္အတြက္ လုိင္စင္ရ ေအဂ်င္စီ ၄၉ ခုကို ဝန္ၾကီးဌာနက တရားဝင္ လုပ္ခြင့္ေပးလိုက္ျခင္း ျဖစ္ၿပီး ထုိင္းနယ္စပ္ သို႔မဟုတ္ ျမန္မာနယ္စပ္တြင္ ရံုးခြဲ ဖြင့္လွစ္ရမည္ ျဖစ္သည္။
“ဒါက ထုိင္းကို အလုပ္သမား ပို႔ဖို႔ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ ေအဂ်င္စီေတြကို တရားဝင္ ခ်ေပးတာပါ။ အလုပ္သမားပို႔ခြင့္
ရရင္ နယ္စပ္မွာ ရံုးဖြင့္ရမယ္။ ထုိင္းနယ္စပ္ ျဖစ္ျဖစ္ ၊ ျမန္မာနယ္စပ္ ျဖစ္ျဖစ္ပါ။ က်မတို႔ကေတာ့ ထုိင္းနယ္စပ္ေရာ
ျမန္မာနယ္စပ္ေရာ ထုိင္းနယ္စပ္ေရာ ႏွစ္ခုစလံုးမွာ ဖြင့္ဖို႔ စဥ္းစားထာပါတယ္” ဟု ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ ေအဂ်င္စီ တခုမွ တာဝန္ရွိသူ တဦးက ေျပာသည္။
ထုိင္းႏိုင္ငံသုိ႔ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ရန္ခြင့္ ရသည့္ ကုမၼဏီမ်ားသည္ ယခင္ တင္ထားရသည့္ စေပၚေငြ သိန္းငါးဆယ္ အျပင္ ေနာက္ထပ္ စေပၚေငြ သိန္းငါးဆယ္ကို ထပ္မံ တင္ထားရေၾကာင္း သိရသည္။ ႏွစ္ႏို္င္ငံ ညွိႏိႈ္င္းမႈမ်ား ျပဳလုပ္ၿပီး
ပါက စက္တဘၤာလအတြင္းတြင္ ေစလႊတ္ႏုိင္ရန္ စီစဥ္ေနသည္ဟုလည္း သိရသည္။
အလုပ္သမားတဦးအား ထုိင္းႏိုင္ငံနယ္စပ္သို႔ သြားေရာက္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုျခင္း ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ လမ္းစားရိတ္ႏွင့္ စားစရိတ္ ေငြက်ပ္ တသိန္း ကုန္က်မည္ ျဖစ္သည္။ ပတ္စ္ပို႔ ျပဳလုပ္ျခင္း၊ ေဆးစစ္ျခင္း စသည့္ လိုအပ္ခ်က္မ်ားကို ထုိင္း အလုပ္ရွင္မွ ျပဳလုပ္ေပးမည္ဟု ဆိုသည္။
ျပည္တြင္းမွ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရး ေအဂ်င္စီမ်ားကို လုပ္သားတဦး ရွာေပးျခင္းအတြက္ ထုိင္းအလုပ္ရွင္မွ ဘတ္ေငြ ၃,၀၀၀ ေပးမည္ ျဖစ္သည္။ အမ်ားအားျဖင့္ အလုပ္လုပ္ရမည့္ လုုပ္ငန္းခြင္မ်ားမွာ ေဆာက္လုပ္ေရး၊ အခ်ိဳရည္စက္ရံု၊ ငါးလုပ္ငန္းႏွင့္ ပတ္သက္သည္မ်ား ျဖစ္ၿပီး လုပ္ခ စက္ရံုႀကီးမ်ားတြင္ ျဖစ္ပါက တေန႔လွ်င္ ဘတ္ ၂၅၀ မွ ၃၀၀ အတြင္း ရႏုိင္မည္ ျဖစ္သည္ဟု သိရသည္။
သြားေရာက္မည့္ လုပ္သားမ်ား အေနျဖင့္ အလုပ္ရွင္ႏွင့္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုၿပီးပါက ထုိင္းဘာသာစကား၊ ယဥ္ေက်းမႈ မ်ားကို သင္ယူရမည္ျဖစ္သည္။
တရားမဝင္ သြားေရာက္ပါက လူကုန္ကူးမႈမ်ား ျဖစ္မည္စိုးရိမ္ရေသာေၾကာင့္ ထိုသို႔ တရားဝင္ စီစဥ္ေပးရျခင္းျဖစ္
ေၾကာင္း သိရသည္။
“လူကုန္ကူးမႈေတြ ျဖစ္မွာစိုးတာလည္း ပါပါတယ္။ တရားမဝင္ သြားတဲ့အခါက်ေတာ့ အဲဒီလို ျပသနာေတြ ျဖစ္တယ္။ တရားဝင္ လႊတ္တဲ့ အခါက်ေတာ့ ဒီဘက္က ဝန္ႀကီးဌာန ကေရာ၊ က်မတို႔လို ကုမၸဏီေတြကေရာ ဟုိဘက္က စက္ရံုကို သြားၾကည့္မယ္။ ၿပီးမွ စိတ္ခ်ရမွ လႊတ္မွာပါ။ မဟုတ္ရင္ ဟိုဘက္ပြဲစား၊ ဒီဘက္ပြဲစားေတြ ရႈပ္ေနၿပီးေတာ့ ဟိုဘက္ကို
ေခၚသြား၊ ဟိုဘက္ေရာက္မွ အလုပ္မရလို႔ ဟိုဘက္မွာ တလခြဲေလာက္ ဘာအလုပ္မွ မရွိဘဲ ေနရတဲ့ က်မတို႔ ျမန္မာ
ကေလးေတြ ရွိေနပါတယ္” ဟု ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရး ေအဂ်င္စီ တခုမွ တာဝန္ရွိသူတဦးက ေျပာဆိုသည္။
ထုိင္းႏိုင္ငံသုိ႔ တရားဝင္ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ရန္အတြက္ လုိင္စင္ရ ေအဂ်င္စီ ၄၉ ခုကို ဝန္ၾကီးဌာနက တရားဝင္ လုပ္ခြင့္ေပးလိုက္ျခင္း ျဖစ္ၿပီး ထုိင္းနယ္စပ္ သို႔မဟုတ္ ျမန္မာနယ္စပ္တြင္ ရံုးခြဲ ဖြင့္လွစ္ရမည္ ျဖစ္သည္။
“ဒါက ထုိင္းကို အလုပ္သမား ပို႔ဖို႔ ျပည္ပအလုပ္အကိုင္ ေအဂ်င္စီေတြကို တရားဝင္ ခ်ေပးတာပါ။ အလုပ္သမားပို႔ခြင့္
ရရင္ နယ္စပ္မွာ ရံုးဖြင့္ရမယ္။ ထုိင္းနယ္စပ္ ျဖစ္ျဖစ္ ၊ ျမန္မာနယ္စပ္ ျဖစ္ျဖစ္ပါ။ က်မတို႔ကေတာ့ ထုိင္းနယ္စပ္ေရာ
ျမန္မာနယ္စပ္ေရာ ထုိင္းနယ္စပ္ေရာ ႏွစ္ခုစလံုးမွာ ဖြင့္ဖို႔ စဥ္းစားထာပါတယ္” ဟု ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ ေအဂ်င္စီ တခုမွ တာဝန္ရွိသူ တဦးက ေျပာသည္။
ထုိင္းႏိုင္ငံသုိ႔ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ရန္ခြင့္ ရသည့္ ကုမၼဏီမ်ားသည္ ယခင္ တင္ထားရသည့္ စေပၚေငြ သိန္းငါးဆယ္ အျပင္ ေနာက္ထပ္ စေပၚေငြ သိန္းငါးဆယ္ကို ထပ္မံ တင္ထားရေၾကာင္း သိရသည္။ ႏွစ္ႏို္င္ငံ ညွိႏိႈ္င္းမႈမ်ား ျပဳလုပ္ၿပီး
ပါက စက္တဘၤာလအတြင္းတြင္ ေစလႊတ္ႏုိင္ရန္ စီစဥ္ေနသည္ဟုလည္း သိရသည္။
အလုပ္သမားတဦးအား ထုိင္းႏိုင္ငံနယ္စပ္သို႔ သြားေရာက္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုျခင္း ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ လမ္းစားရိတ္ႏွင့္ စားစရိတ္ ေငြက်ပ္ တသိန္း ကုန္က်မည္ ျဖစ္သည္။ ပတ္စ္ပို႔ ျပဳလုပ္ျခင္း၊ ေဆးစစ္ျခင္း စသည့္ လိုအပ္ခ်က္မ်ားကို ထုိင္း အလုပ္ရွင္မွ ျပဳလုပ္ေပးမည္ဟု ဆိုသည္။
ျပည္တြင္းမွ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရး ေအဂ်င္စီမ်ားကို လုပ္သားတဦး ရွာေပးျခင္းအတြက္ ထုိင္းအလုပ္ရွင္မွ ဘတ္ေငြ ၃,၀၀၀ ေပးမည္ ျဖစ္သည္။ အမ်ားအားျဖင့္ အလုပ္လုပ္ရမည့္ လုုပ္ငန္းခြင္မ်ားမွာ ေဆာက္လုပ္ေရး၊ အခ်ိဳရည္စက္ရံု၊ ငါးလုပ္ငန္းႏွင့္ ပတ္သက္သည္မ်ား ျဖစ္ၿပီး လုပ္ခ စက္ရံုႀကီးမ်ားတြင္ ျဖစ္ပါက တေန႔လွ်င္ ဘတ္ ၂၅၀ မွ ၃၀၀ အတြင္း ရႏုိင္မည္ ျဖစ္သည္ဟု သိရသည္။
သြားေရာက္မည့္ လုပ္သားမ်ား အေနျဖင့္ အလုပ္ရွင္ႏွင့္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုၿပီးပါက ထုိင္းဘာသာစကား၊ ယဥ္ေက်းမႈ မ်ားကို သင္ယူရမည္ျဖစ္သည္။
တရားမဝင္ သြားေရာက္ပါက လူကုန္ကူးမႈမ်ား ျဖစ္မည္စိုးရိမ္ရေသာေၾကာင့္ ထိုသို႔ တရားဝင္ စီစဥ္ေပးရျခင္းျဖစ္
ေၾကာင္း သိရသည္။
“လူကုန္ကူးမႈေတြ ျဖစ္မွာစိုးတာလည္း ပါပါတယ္။ တရားမဝင္ သြားတဲ့အခါက်ေတာ့ အဲဒီလို ျပသနာေတြ ျဖစ္တယ္။ တရားဝင္ လႊတ္တဲ့ အခါက်ေတာ့ ဒီဘက္က ဝန္ႀကီးဌာန ကေရာ၊ က်မတို႔လို ကုမၸဏီေတြကေရာ ဟုိဘက္က စက္ရံုကို သြားၾကည့္မယ္။ ၿပီးမွ စိတ္ခ်ရမွ လႊတ္မွာပါ။ မဟုတ္ရင္ ဟိုဘက္ပြဲစား၊ ဒီဘက္ပြဲစားေတြ ရႈပ္ေနၿပီးေတာ့ ဟိုဘက္ကို
ေခၚသြား၊ ဟိုဘက္ေရာက္မွ အလုပ္မရလို႔ ဟိုဘက္မွာ တလခြဲေလာက္ ဘာအလုပ္မွ မရွိဘဲ ေနရတဲ့ က်မတို႔ ျမန္မာ
ကေလးေတြ ရွိေနပါတယ္” ဟု ျပည္ပ အလုပ္အကိုင္ ရွာေဖြေရး ေအဂ်င္စီ တခုမွ တာဝန္ရွိသူတဦးက ေျပာဆိုသည္။
No comments:
Post a Comment
စာဖတ္သူမ်ားကြန္မန္.ေပးနုိင္ပါသည္။